11月2日，淄博市政府新闻办公室组织召开新闻发布会，邀请张店区委常委、区政府副区长李冰介绍张店区科技创新赋能高质量发展有关情况。

今年以来，张店区认真落实市委市政府“三提三争”活动部署，聚焦科技创新重点任务和关键环节，积极争创改革试点，与山东大学开展新领域校城合作；探索打造高能级平台，与山东理工大学筹备组建智能电网装备产业创新研究院，着力推进科技创新赋能高质量发展工作“提效争先”。

以关键技术需求为“方向标”，推动“卡脖子难题”精准破冰

组织张店区企业参加长春名校直通车、天津活动周、清华大学科技成果对接洽谈会等十余个产学研交流活动，开展2023年“揭榜挂帅”企业技术需求征集工作，共征集11个技术难题，促成5个企业与8家高校对接，已有4个项目达成合作意向。截至目前，全区技术合同成交额达到23.2亿元，企业研发投入不断增长。

以科技型企业为“生力军”，抓牢“育苗成林”梯次培育

张店区持续强化企业创新主体地位，深入实施科技型企业梯次培育计划和高新技术企业“双培育”工程，坚持递进培育与精准扶持结合，打造富有竞争力的科技型企业群体。截至目前，全区培育53家企业申报认定国家高新技术企业，高新技术产业产值占规模以上工业产值比重达到61.18%，较去年同期有明显增长；240家企业通过科技型中小企业评价，同比增长17.6%；17家企业申报2023年度山东省科技型中小企业创新能力提升工程，7家企业通过省级评审立项，预计可获省、市扶持资金400万元。

以高层次人才为“助推器”，做实“高精尖缺”靶向引才

张店区聚焦重点产业发展需求，做好海内外高层次科技人才“引、育、用、留”工作。提前部署、全面摸排省级高层次人才培育人选，开展一对一上门辅导，并组织项目申报专家进行培训。今年张店区6人入选“张店英才”计划，5人成功入选“淄博英才”计划，6人获“淄博青年才俊”称号。组织企业申报国家、省级海外高层次人才项目10项，3家企业申报省级泰山产业领军人才项目，目前正处于评审阶段。

以校城融合发展为“强磁场”，形成创新资源“虹吸效应”

一是持续实施“一人双岗”计划。今年以来，来自齐鲁工业大学、山东省科学院自动化研究所、山东建筑大学、山东理工大学、山东轻工职业学院等高校的11名专家教授履新张店区“科技副总”，截至目前，全区共有57家企业聘请“科技副总”77名。同时不断规范“科技副总”人才管理体系，为推动技术攻关、加快成果转移转化、促进毕业生留淄就业等发挥重要作用。

二是创新开展“科技专员”选派工作。今年，张店区选派2名科技专员派驻山东大学、山东建筑大学实践锻炼，服务校地产学研活动，跟踪高校科研动向，双向发布地方技术难题及高校成果汇编，参与参加科技合作、项目路演等活动，促成校企精准。

三是加力共建山东理工大学科技园。引导和支持一批创新实力强、与高校优势学科关联度高的企业，以及一批专业化、市场化科技创新服务机构向大学科技园及其周边集聚，推动科技园入驻企业提质升级。目前科技园入驻企业（项目）达到87家，累计50家企业获科技型中小企业认定，2家企业认定为高新技术企业，累计引入高层次人才10人，获得山东省技术转移服务机构、山东省创客之家等称号。

以创新平台为“主引擎”，实现创新载体数量“规模化”裂变

探索构建重点实验室、企业技术平台、科技服务平台有机结合的创新平台体系，推动创新平台数量增长、质量提升、布局优化。今年，全区新增省级创新平台10家，市级创新平台2家，创新平台总数达到185个。其中，小米谷仓、笃行众创空间、北大创拓众创空间、齐新文创园4家市级孵化器培育单位获批省级众创空间，预计可获扶持资金80万元。同时，探索政府、企业、高校三方共建张店区智能电网装备产业创新研究院，大力支持科汇电力等领军企业牵头张店区15家电力电气相关企业，联合山东理工大学组建创新联合体，加大强链补链延链力度，加快实现产业关联和优势互补。

下一步，将按照市委、市政府工作部署和“三提三争”活动要求，持续抓好关键技术攻关、创新平台建设、骨干企业培育、高端人才引培、校城融合发展五大关键事项，推动重点项目建设，促进科技创新全面赋能产业升级。

来源：淄博市政府新闻办公室