为更好贯彻落实全市“三提三争”活动精神，进一步加强干部队伍建设，积极营造比学赶超、干事创业的浓厚氛围，9月6日下午，淄博市生态环境局举办提效争先能力素质大比武“问策能对”座谈会。通过前期征文和演讲比赛选拔出来的16名年轻干部、市局领导班子成员、副县级干部、区县分局局长、局属事业单位负责人、科室负责人和局机关40岁以下年轻同志参加座谈会。

座谈会设置“个人阐述”“小组讨论”“总结发言”“互动交流”四个环节，16名年轻干部围绕群众信访投诉、会议筹备组织、环保督查整改、企业帮扶检查等生态环境保护工作常见问题，结合自身工作实际，畅所欲言，举一反三，研讨破解难题、补齐短板之策，为推动全市生态环境系统工作品质提升建言献策，参会领导现场点评，气氛热烈，展现了新时代生态环境系统年轻干部的良好精神风貌。

会议最后，市生态环境局党组书记、局长赵学做总结发言，充分肯定了年轻同志彰显的责任担当和奋斗激情，也对年轻同志和分局、单位、科室主要负责人提出了期望和要求。赵学期望年轻同志作为生态环境系统中的一员，要旗帜鲜明讲政治，切实增强做好生态环境保护工作的使命感和责任感，要激发干事创业激情，在实践中锤炼过硬本领，要保持攻坚克难信心，全力以赴打好每一场战役，要坚持从严从实，在磨练和考验中实现人生价值。

赵学要求，各分局、单位、科室主要负责人要时刻关心关注年轻同志成长，俯下身子做好传帮带，不断激发年轻同志主观能动性和创造性，让每个年轻同志茁壮成长。要努力为年轻同志提供更加宽阔的成长舞台，舍得把优秀年轻同志放到艰苦复杂环境、关键吃劲岗位磨砺品质、锤炼作风、增长才干，努力发现年轻同志的优势和闪光点，不断提升、完善年轻同志成长模式和路径，支持更多的年轻同志实现人生价值。

来源：淄博市生态环境局