如何实现跨越式发展?淄博高新区教育系统“开年第一会”释放重要信号!

摘要 2月20日,春节后第三个工作日,淄博高新区教育系统召开“强师德师风 抓教育教学”工作会议。

教育发展牵动着千家万户,让孩子在家门口享受优质教育资源,是老百姓获得的最大幸福感之一。2月20日,春节后第三个工作日,淄博高新区教育系统召开“强师德师风 抓教育教学”工作会议。高新区教体中心领导班子成员及全体工作人员,各中小学书记、校长、副校长、教务主任、科研主任、德育主任、中学备课组组长、中学级部主任,各幼儿园园长及业务园长,教师代表参加了这次会议,范围之大在高新区教育系统尚属首次。

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作为高新区教育系统“开年第一会”,会议传达了淄博高新区聚力突破招商引资和项目建设动员大会会议精神,研究部署2024年重点任务,明确了教育优先发展的基调,吹响了高新区教育强势崛起的冲锋号。

高新区工委、管委会始终把教育作为最重要的民生工程,坚持教育设施与城市发展、人口规模同步规划、同步建设。伴随着高新区发展,高新教育也不断“裂变”。华侨城小学、高新区实验幼儿园等学校综合水平在全市位于前列。为改变高新区教育起步较晚、基础薄弱的问题,近年来单独设立了高新区教育和体育事业中心,并配齐领导班子。

“现在是高新区教育发展的黄金时间,我们要抓住高新区经济发展的机遇、人口流入的机遇,实现改革创新的突破,破解一批重点难点问题,通过绩效考核等方法推动教学质量提升。”高新区工委委员、管委会副主任李凯在讲话中指出,依托高新区的经济基础和优势,高新区教育有了发展的底气。

2024年1月16日班子到位后,深入学校、幼儿园开展调研学习,在不到一个月的时间内,收集汇总了90多条意见建议,根据这些建议反复修改总结出了《关于进一步加强和改进师德师风建设的若干措施(试行)》和《淄博高新区关于全面提升义务教育教学质量的实施方案(试行)》,在这次会议上公布。

《关于进一步加强和改进师德师风建设的若干措施(试行)》划出了教师教育教学行为“红线”。建立师德教育长效机制。将师德教育纳入学校教师培训内容,通过师德教育月、新教师岗前教育、师德专题培训等方式常态化开展师德教育。

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《淄博高新区关于全面提升义务教育教学质量的实施方案(试行)》聚焦落实提升教育质量的重要举措。不仅对备课进行了明确细化,还包括打造高效课堂、提升作业质效等具体措施,并提出了推进义务教育学段一体化贯通培养的思路,为留住优质生源提供了保障。

高新区实验幼儿园党支部书记、园长翟艳丽,第三小学党支部书记、校长张爱玲,实验小学一年级7班班主任魏娜,高新区实验中学初三级部主任张伟,高新区一中初四级部数学备课组长王璇先后发言,分享了他们从事教育多年以来的心得体会。

“教育的本质就是激励、鼓舞、唤醒。”高新区实验中学初三级部主任张伟说,“我们需要的是投身教育的初心和毅力,是办好教育的热心和使命,而这份初心和使命会伴随我们从选择了这份职业开始直至将来。办温暖的教育,是我和很多老师职业生涯的理念和坚守,是实现人生价值的不懈追求。”

“高新区教育不等人,我们安排校长、园长、级部主任、备课组长参加会议,既是亮目标也是亮思路晒方法,营造‘比学赶帮超’的氛围,激发教育系统干部职工的工作热情,只争朝夕抓落实。”李凯的讲话,透露出高新区教育发展的底气和决心。高新区教育的快速发展,将为区域经济社会发展带来更多利好,也将从另一方面,推动该区域“双招双引”和高端企业、人才落户。(潘赞名 耿立康)

来源:鲁中晨报

编辑:周天智

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